Está desempregado e com 50+? Trabalhe no Sebrae e ganhe quase R$ 9 mil

Sebrae está com uma vaga exclusiva para profissionais com 50 anos ou mais, oferecendo um salário atrativo de R$ 8,9 mil, além de diversos benefícios. As inscrições estão abertas até o dia 16 de março.

Em um mercado de trabalho cada vez mais competitivo e em constante transformação, a valorização da experiência e da diversidade etária tem se tornado um diferencial significativo nas organizações.

Empresas que reconhecem o valor dos profissionais mais maduros não somente enriquecem seu quadro de colaboradores, mas também promovem um ambiente de trabalho mais equilibrado e produtivo.

Nesse contexto, oportunidades direcionadas ao público 50+ ganham destaque, oferecendo não apenas posições de trabalho, mas também reconhecimento e respeito à trajetória profissional desses indivíduos.

O Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas em Mato Grosso (Sebrae/MT) anunciou a abertura de uma vaga exclusiva para o cargo de Analista Técnico I – Gestor Orçamentário, destinada a profissionais com 50 anos ou mais.

A posição é para atuação na cidade de Cuiabá e oferece um salário atrativo de R$ 8.900,00, além de uma série de benefícios. As inscrições já estão abertas e seguem até o dia 16 de março.

Detalhes da vaga - A oportunidade é voltada para candidatos com formação superior completa em Ciências Contábeis, Economia ou Administração.

Além da remuneração competitiva, o Sebrae/MT disponibiliza uma série de benefícios aos seus colaboradores, incluindo:

Vale-transporte;

Assistência médico-hospitalar;

Plano de previdência privada;

Auxílio-creche;

Auxílio-alimentação no valor de R$ 1.550,00 mensais;

Além dos benefícios mencionados, os candidatos selecionados deverão cumprir uma carga horária semanal de 44 horas, com possibilidade de trabalho aos finais de semana em casos específicos.

Processo seletivo - O processo de seleção para o cargo será realizado por meio de diversas etapas, a fim de garantir que os candidatos selecionados atendam aos requisitos exigidos pelo Sebrae/MT.

O certame contará com as seguintes fases:

Inscrição;

Análise curricular;

Avaliação de conhecimentos;

Avaliação de habilidades e perfil;

Apresentação de documentação comprobatória;

Entrevista por competência;

O cronograma detalhado de cada uma das fases está disponível no comunicado oficial do processo seletivo. O resultado da seleção está previsto para ser divulgado no dia 8 de abril.

Valorização da diversidade etária - A iniciativa do Sebrae/MT em direcionar a vaga para profissionais com 50 anos ou mais busca promover um equilíbrio geracional na instituição.

Atualmente, cerca de 70% do quadro de colaboradores da organização é composto por profissionais entre 23 e 44 anos.

Ao buscar indivíduos mais experientes, a entidade busca diversificar seu quadro funcional e aproveitar a bagagem de conhecimento e as habilidades comportamentais que esses profissionais adquiriram ao longo dos anos.

Especialistas em gestão de pessoas afirmam que a presença de profissionais mais maduros em uma equipe contribui significativamente para a troca de conhecimentos, melhor resolução de conflitos e aumento da produtividade.

O Sebrae/MT reforça seu compromisso com uma gestão inclusiva e acredita que a interação entre diferentes gerações no ambiente corporativo fortalece a cultura organizacional e impulsiona a inovação.

Requisitos adicionais do Sebrae - Além da exigência de formação superior completa, os candidatos interessados na vaga precisam atender a outros requisitos importantes. Entre as exigências estão:

Experiência profissional comprovada na área Carteira Nacional de Habilitação (CNH) categoria B;

Disponibilidade para viagens;

Disponibilidade para atuação aos finais de semana, quando necessário;

Além disso, é imprescindível que o candidato resida em Cuiabá ou tenha disponibilidade para mudança imediata.

A busca por profissionais com perfil sênior tem sido uma tendência crescente no mercado de trabalho, pois empresas que valorizam a diversidade etária percebem que esses profissionais têm muito a agregar com sua experiência, comprometimento e visão estratégica.

No caso específico do Sebrae/MT, a iniciativa também visa a promoção da inclusão e o reconhecimento da importância da mão de obra qualificada entre aqueles que já passaram por diversas etapas de suas carreiras.

Oportunidade de crescimento - A contratação para o cargo de Analista Técnico I – Gestor Orçamentário não se resume apenas a uma nova posição na instituição. Trabalhar no Sebrae/MT representa uma oportunidade de crescimento profissional em um ambiente altamente qualificado e voltado para o desenvolvimento de micro e pequenas empresas no estado.

O Sebrae é uma organização consolidada nacionalmente, e fazer parte do time da instituição significa atuar em um ambiente dinâmico, que preza pela inovação e pela excelência na gestão de negócios.

A oportunidade oferecida para profissionais com 50 anos ou mais reflete essa mentalidade, ao reconhecer a importância da experiência e do conhecimento acumulado ao longo dos anos.

Inscrição e prazos do Sebrae - Os interessados em participar do processo seletivo devem realizar a inscrição até o dia 16 de março, acessando o link disponível no comunicado oficial do Sebrae/MT.

É fundamental que os candidatos atentem para os prazos e requisitos estabelecidos no edital para garantir a participação no certame.

Informações: Click Petróleo Gás.