Prefeita Elizabeth lança programa 'Engenho de Talentos' em Ponta Grossa
Projeto da Secretaria de Indústria, Comércio e Qualificação Profissional selecionará os alunos com melhor desempenho nas universidades para passar por processo de capacitação nas empresas do município
A Prefeitura Municipal de Ponta Grossa (PMPG), por meio da Secretaria de Indústria, Comércio e Qualificação Profissional, lançou o programa "Engenho de Talentos", que aproxima universidades das empresas ponta-grossenses e visa criar oportunidades de crescimento profissional para os jovens da cidade.
O projeto selecionará 20 alunos com melhor desempenho nas universidades para inseri-los em um processo de capacitação no mercado de trabalho. Com o Engenho de Talentos, os estudantes terão a oportunidade de desenvolver suas habilidades e experiências profissionais. Em vídeo publicado nesta quinta-feira (12), a secretária da pasta, Faynara Merege, e a prefeita Elizabeth Schmidt (União Brasil) destacam a quantidade de talentos no município, e projetam possibilidades de inserção dos universitários em vagas de estágio e empregos efetivos nas empresas que serão parceiras do projeto.
Em entrevista concedida à Redação em janeiro de 2026, Faynara abordou diversas frentes de trabalho da pasta que têm como objetivo proporcionar a qualificação profissional: "Bolsa Capaz!", "Mulheres na Indústria" e o "Engenho de Talentos". O programa ainda deve ser instituído oficialmente, com credenciamento para as empresas e universidades participantes, das quais as instituições de ensino já citadas pela secretária são a Universidade Estadual de Ponta Grossa (UEPG) e a Universidade Tecnológica Federal do Paraná (UTFPR). Por hora, o anúncio do programa demonstra o interesse da gestão municipal em fortalecer o mercado de trabalho em um setor que vive um ciclo histórico de investimentos.
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